Zwei weibliche und zwei männliche Personen stehen am Fuß einer großen Treppe in einem Gebäude mit Sichtbetonwänden. Eine weibliche Person hält eine Blume und eine Urkunde in den Händen.

Begegnung, Respekt und Zusammenhalt

Ingrid-von-Reyher-Preis für Chancengleichheit 2026 für Lena Schmalwasser, Leiterin des Hochschulsports der HSMW

wei weibliche und eine männliche Person stehen am Fuß einer großen Treppe in einem Gebäude mit Sichtbetonwänden. Die weibliche Person in der Mitte hält eien Blume und eine Urkunde in der Hand.
Sport und Chancengleichheit sind Teamsache: Preisträgerin Lena Schmalwasser mit Christian Mallick und Claudia Ohlrich vom Hochschulsport

Die Hochschule Mittweida (HSMW) hat bei ihrem Dies Academicus am 4. November den Ingrid-von-Reyher-Preis 2026 an Lena Schmalwasser verliehen. Die Leiterin des Hochschulsports erhielt die mit 1.000 Euro dotierte Auszeichnung für ihr besonderes Engagement, den Hochschulsport für alle zugänglich zu gestalten und so Chancengleichheit und Teilhabe für alle Geschlechter an der Hochschule zu fördern. 

Vorschlag aus dem Team

Vorgeschlagen wurde Lena Schmalwasser von ihrem Team im Hochschulsport. In seiner Laudatio würdigte Christian Mallick, Mitarbeiter im Hochschulsport, vor allem ihre Aufbauarbeit nach der Corona-Pandemie, die den Hochschulsport stark eingeschränkt hatte. “Mit Beharrlichkeit, Kreativität und einem feinen Gespür für die Bedürfnisse der Hochschulangehörigen gelang es ihr, den Hochschulsport wiederzubeleben”, so Mallick. Wie erfolgreich das war, zeigen die Zahlen: Im vergangenen Jahr verzeichnete der Hochschulsport erstmals mehr als 1.000 Teilnehmende, der Frauenanteil lag bei nahezu 40 Prozent.

Als weitere Gründe nannte das Team den Ausbau familienfreundlicher Angebote. Kurse am frühen Morgen, in der Mittagspause oder nach Feierabend richten sich nach dem Alltag der Hochschulangehörigen, insbesondere berufstätiger Mütter. Mit der von ihr initiierten “Bewegten Pause” für Mitarbeitende und später auch Studierende stärkt sie zudem die Gesundheit an der Hochschule. Als Lehrende im Studium Generale vermittelt sie Studierenden Kompetenzen rund um Gesundheit, Bewegung und Teamfähigkeit. Außerhalb ihrer dienstlichen Aufgaben baute die ehemalige Profi-Spielerin das Basketballtraining der Hochschulsportgemeinschaft Mittweida für Kinder auf und bringt sich als Disziplinchefin Basketball in der Landeskonferenz Hochschulsport Sachsen ein. 

Sie entwickelt Ideen, schafft Möglichkeiten, bringt Menschen zusammen und lebt die Werte von Chancengleichheit und Teilhabe jeden Tag aufs Neue.

Laudator Christian Mallick

Die Entscheidung der Jury

Genau diese Haltung hatte auch die Jury des Ingrid-von-Reyher-Preises überzeugt. Lena Schmalwasser stärke in einer für viele fordernden Zeit die körperliche und psychische Belastbarkeit von Mitarbeitenden und Studierenden. Aus Sicht der Gleichstellung sei zudem entscheidend, dass sie studierende Übungsleiter:innen gewinnt und fördert. Der Frauenanteil unter den Übungsleitenden hat sich in den letzten Jahren mehr als verdoppelt und liegt inzwischen bei rund 25 Prozent. 

Dank an das Team

In ihrer Dankesrede betonte Lena Schmalwasser, Chancengleichheit bedeute für sie, dass alle Menschen ihre Stärken entfalten und Teil einer Gemeinschaft werden können, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, körperlichen Voraussetzungen oder finanziellen Mitteln. Dabei gehe es nicht nur um Sport, sondern auch um Begegnung, Respekt und Zusammenhalt. Besonders stolz sei sie auf ihre Übungsleitenden, durch deren Engagement unter anderem englischsprachige Sportkurse und seit diesem Semester eine Frauenfußballmannschaft entstanden sind. Die Auszeichnung sei ihr Motivation, sich weiter für Chancengleichheit und die Förderung von Frauen einzusetzen. 

Zur Namensgeberin

Der Preis ist nach Dr. Ingrid von Reyher (1908–2004) benannt, die ab 1947 als erste Frau an der damaligen Ingenieurschule Mittweida unterrichtete. Er wurde 2012 erstmals vergeben und 2026 zum fünften Mal verliehen. Neben der Chancengleichheit von Frauen und Männern würdigt er auch Projekte, die unterschiedliche Menschen und Gruppen an der Hochschule zusammenbringen. In diesem Jahr lag der Fokus auf Frauen, die sich an der HSMW in besonderem Maße für Chancengleichheit engagieren.

Eine weibliche Person am Rednerpult in einem Hörsaal.
Lena Schmalwasser: "Ich danke allen, die mich auf diesem Weg unterstützen – ganz besonders meinem Team."
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